一、集团简介

奥海集团创立于2003年7月，拥有自主产权厂房总约80000平方米，全球拥有六大研发、生产、销售基地，近年来公司一直保持30以上净增长，员工3000余人，年产值近20亿元，是一家以充电器、移动电源、智能插座、无线充电等智能便携能源产品为主营业务的国家级高新技术企业，是全球领先的智能便携能源产品供应商，致力于为客户提供安全、轻便、持久的智能便携能源产品和一体化整体解决方案。

奥海前台

办公室一角

二、招聘岗位

三、您可以享受的学习与发展：

1、内训 ： 1.与聚成培训等培训机构长期合作 ；2.骨干、管理干部季度定期外派公费培训；3. 根据需要，邀请外部专业讲师进驻培训。

2外训： 1.每月4次职业/技能/管理培训 ；2.部门定期组织标准、流程与管理工具培训；3.培养对象岗位轮流制培训。

3、入职0730培训 ： 1.基本礼仪素养、周边生活环境；2.公司的发展、基本工作制度、生活指引；3.公司的薪酬福利；4.公司的职业发展；5.财务、信息及公共专业知识。 4、岗前0730培训：1.部门人员介绍、工作事项；2.工作标准、流程与管理工具；3.传帮带、师傅带徒弟，一对一辅导；4.生活关怀、心态激励；5.专业技能/管理技能引导。

5、储备主管0369续航项目：1.奥海优才项目 （企业文化培训/管理技能提升）；2.专业管理技能培训；3.实战特训营；4.专业研讨会。

6、储备经理领航项目：1.奥海优才项目

（企业文化培训/管理技能提升/领导力训练等）2.专业管理技能培训；3.实战特训营；4.专业研讨会。

四、您在奥海的职业发展：

发展通道：双规通道助力发展

公司所有管理人员均从内部培养提拔，所有员工在“双轨通道职业发展”中根据自己的优势合理选择适合自己的职业发展方向

五、您将获取的薪酬与激励：

----按劳分配、公平竞争的薪酬与激励机制

激励性：优秀人才优厚待遇，遵循：按劳分配、公平激励；

竞争性：在同行业中提供具有竞争力的薪酬，留住优秀人才；

公平性：不同职务/岗位所获工资应与各自的贡献成正比；

合理性：符合国家和地方有关法律、法规与政策的规定与公司的经营状况；

优秀评选：年度优秀团队、奥海之星、优秀个人评选，享受精神荣耀与物质待遇及公费旅游。

六、您将享受的福利：

-------公司股东与员工共同分享成果

1、法定假期：享受国家规定的法定假期；

2、保    险：按照国家规定享受五险一金；

3、节日礼物：中秋、端午、春节等重大节日，丰厚礼品；

4、体育活动：鼓励员工强身健体，不定期开展体育运动会；

5、学习成长假：鼓励员工再造学习，提高文化与技能；

6、拓展活动：公司定期举办户外活动，拓展视野；

7、年度体检：保护员工身体；

8、年度休假：服务满一年员工，享受带薪休息；

9、年度旅游：服务满一年及以上，在省内或省外（主管级及以上）免费旅游；

11、生日礼物：当月生日员工，公司组织生日晚会或派送生日礼物；

12、其它福利：病假、产假、年假等；

慈善活动

焊铁比赛

乒乓球比赛

七、招聘宣讲行程

宣讲会时间：2018/6/8 16:30

招聘地点：计算机楼209

面试地点：计算机楼505 506